Po rokoch klesajúceho záujmu o technické štúdium prinášajú aktuálne čísla pozitívny signál. Energetické odbory začínajú priťahovať viac mladých ľudí. Napríklad na jadrové a fyzikálne inžinierstvo Fakulty elektrotechniky a informatiky Slovenskej technickej univerzity v Bratislave bolo pre akademický rok 2026/2027 podaných 100 prihlášok, pričom do prvého ročníka nastúpilo 49 študentov, čo je najviac v histórii ústavu. Silný záujem evidujeme aj na katedrách elektroenergetiky v Žiline, v Košiciach a v Bratislave. Obdobné čísla majú aj strojárske odbory. Trend prichádza v čase, keď bude energetika potrebovať nových ľudí vo výrazne širšom spektre profesií ako v minulosti.
Výroba a distribúcia elektriny zostávajú jej základom, no samotné odvetvie sa rýchlo mení. Pribúdajú nové zdroje, batériové úložiská, automatizácia a digitalizácia. Aj možnosti uplatnenia sú preto širšie. FEI TUKE uvádza pri absolventoch elektroenergetiky možné pôsobenie vo výrobe, prenose a distribúcii elektriny, pri obnoviteľných zdrojoch a elektromobilite, ale aj vo výskume, projektovom manažmente či energetickom poradenstve. Ústav elektroenergetiky a aplikovanej elektrotechniky FEI STU uvádza 99-percentnú zamestnanosť svojich absolventov.
„Keď sa dnes mladý človek rozhoduje o vysokej škole, energetiku možno stále vníma najmä cez elektrárne a klasické technické profesie. V skutočnosti je oveľa širšia. Potrebujeme elektrotechnikov, strojárov, jadrových odborníkov, ale aj matematikov, dátových analytikov a špecialistov zameraných na bezpečnosť. Práve dnešní študenti budú pracovať s technológiami, ktoré budú formovať energetiku nasledujúcich desaťročí.“
- Ján Svrček, vedúci pre spoluprácu so školami, zamestnaneckú značku a talent manažment
Rast záujmu prichádza na trh práce, ktorý potrebuje technicky vzdelaných ľudí. Podľa zverejnených údajov z analýzy STU môže medzi rokmi 2025 a 2035 na Slovensku vzniknúť kumulatívny nedostatok približne 71-tisíc absolventov technických a prírodovedných odborov. Odhadovaný dopyt predstavuje približne 16 800 absolventov ročne, zatiaľ čo slovenské vysoké školy ich majú produkovať okolo 9 700. Pre energetické firmy to znamená, že o budúcich odborníkov sa musia zaujímať dávno pred ich prvým pracovným pohovorom.
Naopak, pre mladých ľudí je to jasný signál, že technické odbory im otvárajú dvere k profesiám, v ktorých bude ich odbornosť čoraz žiadanejšia. O desať rokov môže na jedného absolventa technického smeru pripadať niekoľko skúsených inžinierov odchádzajúcich do dôchodku. Je to príležitosť nájsť si stabilné uplatnenie, rýchlo profesijne rásť a postupne preberať úlohy po nastupujúcej generačnej výmene.
Keď sme v roku 2019 začali spoluprácu so školami, tak počet vytvorených príležitostí pre študentov bolo vo firme 23. V roku 2025 sme vytvorili už 369 príležitostí a v roku 2026 ich počet prekročil hranicu 400 už počas leta. Spoločnosť realizuje približne 170 aktivít pre školy a študentov ročne, od exkurzií, praxí a stáží cez duálne vzdelávanie až po spoluprácu na záverečných prácach.
Aktuálne, 10. a 11. novembra, prebiehajú v Mochovciach Dni kariéry, kde očakávame takmer spolu 600 študentov zo stredných aj vysokých škôl. Ich cieľom je ukázať mladým priamo v praxi, aké profesie a možnosti uplatnenia energetika ponúka.
Jednou z ciest, ako prepojiť školu s praxou, je aj Cena Aurela Stodolu. Slovenské elektrárne ňou oceňujú záverečné práce z energetiky a príbuzných technických oblastí. Tohtoročné vyhodnotenie sa uskutočnilo 5. novembra a rastúci záujem o energetiku potvrdilo aj rekordný počet, až 55 prihlásených prác.
Čo môže takéto spojenie školy a praxe znamenať pre konkrétneho študenta, ukazuje príbeh Adama Fajkusa, vedúceho pre kvantitatívnu optimalizáciu zdrojov. Už počas školy sa cez diplomovú prácu dostal k reálnym témam energetiky. Výsledky jeho práce neskôr našli využitie v Slovenských elektrárňach.
„Keď som si vyberal školu, určite som si nehovoril, že raz budem pracovať v Slovenských elektrárňach. Už počas školy som sa však cez diplomovku dostal k reálnym témam energetiky a výsledky mojej práce neskôr našli využitie aj v praxi. Do Slovenských elektrární som nastúpil ako trhový analytik. Postupne som sa posúval ďalej a dnes vediem tím, ktorý pracuje s energetickými trhmi, dátami a novými riešeniami pre energetiku.“
Jeho príbeh zároveň ukazuje, že cesta do energetiky môže začať už počas štúdia.
Na aktuálne aktivity nadviaže ďalší ročník kampane Študuj energetiku, ktorú Slovenské elektrárne plánujú spustiť v polovici novembra. Jej cieľom je predstaviť mladým konkrétne možnosti technického štúdia a uplatnenia v energetike v období, keď sa maturanti rozhodujú, kam ďalej.
Rastúci počet prihlášok naznačuje, že záujem mladých o energetiku sa môže meniť. Pre slovenský energetický sektor však bude rozhodujúce, koľkí zo záujemcov napokon nastúpia na štúdium, dokončia ho a zostanú pracovať v odbore.
So 66 % podielom na celkovej výrobe elektriny na Slovensku sú Slovenské elektrárne, a.s., najväčším výrobcom elektriny v krajine. Po odstavení poslednej uhoľnej elektrárne na konci prvého štvrťroka 2024 dnes vyrábajú všetku elektrinu bez priamych emisií CO2. Slovenské elektrárne dnes prevádzkujú 5 jadrových blokov, 31 vodných a 2 fotovoltické elektrárne. Rozvoj flexibility energetického systému podporujú aj 2 batériové úložiská – 3,2 MW úložisko pri vodnej elektrárni Dobšiná a 36 MW úložisko v Novákoch, ktoré je najväčším batériovým úložiskom na Slovensku.
Záväzok spoločnosti vyrábať elektrinu z nízkouhlíkových zdrojov z nej robí lídra v oblasti udržateľnej výroby energie v strednej a východnej Európe. Spoločnosť bola päťkrát zaradená do prestížneho indexu Europe's Climate Leaders, ktorý od roku 2021 pripravujú The Financial Times a Statista.
Slovenské elektrárne, a.s., majú dvoch akcionárov. Väčšinovým akcionárom so 66 % podielom je Slovak Power Holding B.V. (SPH), ktorý vlastní česká energetická skupina Energetický a průmyslový holding (EPH). Druhým akcionárom je Slovenská republika, ktorá má v elektrárňach podiel 34 %.
